4月15日，suncitygroup太阳集团于笃行楼105会议室召开员工管理工作会议，旨在进一步强化员工安全教育与管理，明确工作方向与重点。公司党委书记王军、党委副书记张斌、团委书记李硕及全体辅导员参加会议。

李硕围绕员工安全教育工作展开强调。他着重指出，当前校园安全形势复杂多变，交通安全、电信诈骗、消防安全以及防溺水等安全问题不容忽视。要求全体辅导员在日常工作中，通过主题班会、线上宣传等多种形式，向员工普及各类安全知识，提高员工安全防范意识与自我保护能力，确保员工生命财产安全。

张斌结合公司实际情况，对员工管理工作提出四点具体要求。一是坚持严格管理基调。张斌强调，严格管理是保障员工健康成长、维护校园秩序稳定的重要基础，全体辅导员要将严格管理贯穿整个学期始终，做到标准不降、力度不减。二是精准摸排员工信息。要求全面摸清大四员工情况，建立详细台账，涵盖员工就业去向、考研升学、实习安排等多方面信息，为精准开展员工管理与服务工作提供数据支撑。三是实施日报制度。为及时掌握员工动态，公司将实行员工情况日报制度，辅导员需每日汇总员工考勤、安全状况等信息，确保信息畅通、反馈及时。四是深入开展安全宣讲。张斌提出，全体辅导员要深入员工宿舍、班级、操场等场所，全方位、无死角地开展安全宣讲活动，确保安全知识覆盖到每一位员工。

王军作总结讲话。王军对本次会议的重要意义给予充分肯定，强调员工管理工作是公司各项工作的重中之重，全体辅导员要切实增强责任感与使命感，认真落实会议提出的各项要求。他指出，在今后的工作中，要进一步加强辅导员队伍建设，提高辅导员的业务能力和管理水平；要加强部门之间的协作配合，形成员工管理工作的强大合力；要不断创新工作方法与手段，提高工作的针对性和实效性，为员工的成长成才创造良好的环境。

公司将以此次会议为契机，扎实推进各项员工管理工作，努力营造安全、和谐、有序的校园环境。